Bénéfice réel

Real Profit est le livre destiné à tous ceux qui souhaitent obtenir des résultats avec leur initiative sociale ou leur entreprise. De manière pétillante et avec de nombreux exemples pratiques stimulants, Petra Hoogerwerf donne au lecteur les outils nécessaires pour réussir.

Finaliste Livre de Management de l'Année 2018. Le jury a écrit à propos de ce livre : « L'impact social est à juste titre un sujet brûlant pour les entreprises, la seule recherche du profit financier est dépassée. Ce livre fournit au lecteur de riches listes de contrôle et des listes de questions clés pour faire la traduction cruciale de la théorie à la pratique. Cela donne à de nombreux lecteurs une étincelle pour commencer.

Chaque organisation veut des clients satisfaits, une bonne image et des employés motivés. Ceci est possible si vous introduisez la pensée du profit réel. Les clients, les investisseurs et les collaborateurs exigent de plus en plus une implication sociale. Il est désormais révolu de se concentrer uniquement sur le profit. L’entrepreneuriat à impact en est encore à ses balbutiements, mais il deviendra certainement la norme. Selon Hoogerwerf, il ne s'agit pas seulement de bonnes intentions, mais aussi de profits réels : des résultats retentissants qui améliorent la vie des employés, des clients, des fournisseurs et aussi de la société.

Le livre, avec la méthode du profit réel en sept étapes, montre comment une organisation peut exceller : il propose une approche intégrée pour obtenir un impact durable. Dans tout ce que vous faites, l'accent est mis sur « le but » : le pourquoi de l'organisation. Cela fournit différentes perspectives en matière de leadership, de stratégie, de marketing et de collaboration.

Le livre contient des listes de contrôle utiles et des questions qui vous font réfléchir. Le livre décrit également de manière étincelante plus de 75 exemples pratiques provenant, entre autres, de DSM, Access to Medicine Foundation, Taxi Electric, Studio 26, I-Care Pads, 1% Club, Plastic Whale, Care & Culture. Hoogerwerf a interviewé plus d'une centaine d'associations professionnelles, d'entrepreneurs, de scientifiques et d'organisations pour son livre. Cela a montré qu'il existe de nombreuses façons de « faire le bien ». Aux Pays-Bas, certaines entreprises montrent la voie en la matière et ont également inclus dans leur mission une valeur sociale, en plus de la valeur actionnariale. De multinationale à entreprise sociale (primée). De l’initiative de quartier à la coopérative.

L’objectif se concentre en fin de compte sur la résolution des problèmes sociaux. Hoogerwerf : « Si nous parvenons à envoyer un homme sur la Lune, si des inhibiteurs du VIH sont développés et si les pays parviennent à sortir de la pauvreté structurelle, nous ne devrions pas être sombres mais utiliser toute la force d'innovation du monde des affaires pour résoudre des problèmes sociaux difficiles. .